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转正申请述职报告

时间:2024-03-12 21:58:09 述职报告

  【前言】以下是热心会员“chunmeiji”整理的转正申请述职报告(共3篇),供大家阅读。

篇1:转正申请述职报告

  在迎接新的20xx年时,我们仍然面临着机遇与挑战并存的局面。为了开创全新的工作局面,为明年更大的工作目标做好充分准备,我们有必要回顾过去一年的工作,并及时总结经验教训。接下来我将向大家展示我的个人述职报告。

  我所取得的个人工作成绩与营业部的发展密不可分。在20xx年,我担任会计结算柜台,主要负责企业单位的各项业务如开户、销户、出售空白凭证、挂失以及查询等。在过去一年中,我的工作重点主要体现在以下几个方面:

  首先,我认真贯彻国家金融政策和法规,执行领导交付的任务,并努力实现工作指标,为打造一支卓越窗口服务团队而努力。

  其次,在学习上从不懈怠,每周四参加营业部组织的员工学习活动,并努力提高自身素质。通过扩展业务知识领域和学习公关礼仪,不断提升自己的修养水平,并将学到的知识运用于实际工作中。

  此外,在岗位上尽职尽责,坚持遵守银行规章制度,努力追求完美,在服务客户时始终以“客户满意、业务发展”为目标,树立热忱服务形象。

  随着20xx年到来,我们正处于银行深化改革之际,面临着机遇与挑战。我们需要在巩固过去成绩基础上不断进取、创新和实践,严格要求自己并及时完成领导交代的各项任务。未来我将努力做到以下几点:

  1. 自觉加强学习,在理论和专业知识方面不断提升自己;

  2. 克服冲动情绪,保持踏实态度,提高主动性和多做事情愿望,在日常工作中不断完善自我。

  3、不断提升政治修养,深化为人民服务的宗旨意识,努力成为一名杰出的银行从业者。

篇2:转正申请述职报告

  尊敬的领导您好,来到我们公司已经有两个月了,在紧张的工作和学习中,感觉时间过得飞快。转眼间试用期即将结束。在这段时间里,无论是技术能力还是与项目组的融合度都有了显著提升。这离不开公司各位领导和同事们的支持与帮助。在此我要说一声:“非常感谢您们!”

  在初始阶段,我努力熟悉公司技术并深入研究项目业务,配合项目组完成阶段性任务。

具体来说:

  1.负责时代项目中模块编码工作,在保证功能符合设计要求和部门规范的前提下完成任务。在两个月内,我基本完成了时代项目组的公告管理模块和部分特配单模块,并正在完善和更新主界面菜单;在地质调查局项目组,与修洪海经理共同实现审批和全文搜索功能,并完成远程数据库同步更新功能;与贾俊奎经理一起实现了cms站点远程实时更新功能。所完成的功能符合设计要求和规范。

  2.负责所分配模块的单元测试,并配合测试人员进行系统集成测试。在模块完成后先进行测试,然后提交给组内测试人员进行集成测试,及时修改错误。

  3.协助实施人员进行系统实施,并根据项目经理安排进行问题修改;目前还未开始实施任务。

  4.编写相关模块的开发文档,确保文档符合部门开发规范。能够按照模块编写开发文档,基本符合部门规范。

  5.及时完成上级交办的其他工作。

关于工作要求:

  1.自觉遵守公司各项规章制度,认真完成工作,遵守员工守则。

  2.努力学习、掌握并熟练应用岗位相关业务知识,在工作中保持饱满热情和积极态度,按要求完成岗位工作;勤于学习询问不明之处,并与项目组及时沟通以避免错误。保持高度热情和准时完成岗位工作。

  3.具备高度责任感和优秀团队合作精神,在面对压力时敢于承担责任,并与同事保持良好关系,共同合作完成工作任务。

  4.维护公司外部形象并保持部门良好形象意识;注重维护公司及部门形象,具备主人翁意识。

  5.按公司要求提交周报并遵循各项流程制度;能够按照公司要求提交周报并执行各项公司流程规定。

  6.准时提交项目阶段性成果;能够基本按时提交项目阶段性成果。

  在试用期的工作总结中,发现了自己技术与能力仍有许多不足之处,需要加强与改进。未来将持续学习和提升自我,努力工作,为公司贡献更多的价值!

篇3:转正申请述职报告

  这段时间以来,我在新欣公司这个大家庭里不断学习,得到同事和领导的关心和支持,已经完全融入其中。我的个人工作技能和水平也有了显著提升。以下是我三个月来工作情况的简要总结:

  一、以扎实的工作态度适应办公室特点。办公室作为企事业单位中至关重要的部门,负责内外工作沟通、协调和处理,因此工作任务繁杂。尽管人手不足,工作量巨大,我与同事紧密合作,互相学习共同努力,在遇到困难时及时请教并高效完成领导交代的任务。即使活动较少,我也积极配合完成后勤保障工作,与同事合作无间,只追求把任务做好。

  二、加强学习,提升自身素质。领导要求我们拥有先进观念,以科学发展眼光看待事物以适应公司未来发展。因此我通过网络、书籍和文件资料不断学习提升业务水平。从整体出发考虑单位利益,并营造融洽氛围;另外注重汲取工作生活中的经验知识,并向领导同事请教取长补短以增强服务意识和全局观念。对于任何任务都能够提前思考并高效执行。

  三、坚持品德为先做好日常工作服务职工游客。为了更好地服务全体员工和游客:

  1、出勤方面表现优异,每天提前十到二十分钟到达办公室准备就绪,并认真打扫领导办公室等。

  2、严格按照国家规定处理公文程序:发文时严格执行拟稿核稿会签签发印制盖章登记发文程序;收文时按照登记拟办批办分送催办立卷归档等程序操作没有出错。

  3、精心整理纸质电子文档:注意保存及时归档有用资料销毁无用资料,在电脑建立个人资料库每周五整理分类保存便于查阅。

  4、在工作中,我始终秉持着主动补位的态度。不仅与其他部门密切合作,加强沟通,互相支持,确保整体工作无纰漏。我制定了自己的工作原则:完成自己的任务时要保质保量,即使是非本职范围内的工作也要及时配合完成,积极帮助他人,热情服务。

  5、在制度建设方面,我倡导“科学管理为主,人性关怀为辅”的理念。新任局长上任后立即对二十几项管理制度和岗位职责进行全面修改和完善,突出制度管理,严格按规章办事。这些改进充分体现了以事务为导向的管理思想,使得局内各项工作有条不紊。

  6、我对自身要求严格,在工作中警惕自己。不断总结提高工作效率和质量,并虚心向资深同事学习、请教。时刻提醒自己诚恳待人、态度端正、积极解决问题,并始终遵守劳动纪律、团结同志。我的信念是不求功名利禄,只求做好每件事。

  7、存在的不足:

  1、在本职工作中还需更加认真负责,进一步培养岗位意识。因办公室工作繁杂需要快速而准确地处理事务,在这方面还有待提高;例如记录会议记录时未能抓住重点。

  2、对工作程序和业务掌握不够全面,在工作中缺乏前瞻性和责任心,导致偶尔手忙脚乱甚至出错。

  3、缺乏细心谨慎,在文秘工作中显得草率粗心。这就要求我必须更加专注和细致。

  8、今后努力的方向:

  1、继续向领导和同事学习,请教并提高协调沟通能力,在大格局下思考谋划取长补短。

  2、提升工作质量和责任感,在每项任务结束后进行彻底反思与总结,并勇于找出不足之处以便改进。

  3、在工作中要保持热爱岗位、尽职尽责的态度,不应该盲目地工作而是要主动行动,积极开展工作,抛弃等待机会的消极心态,善于谋划和实干,勇于承担责任,有能力、有决心、有执行力。

  4、平时应该加强自身的倾听能力。无论是日常工作、会议还是领导讲话等场合,都要保持高度的注意力、敏锐的反应能力、深刻的理解能力、牢固的记忆能力、机智的综合能力和精湛的评估能力;在处理事务时,不说没有依据的话,不做没有把握的事情,避免轻率许诺,言出必行,行动见效。

  5、需要注重提升自身的综合素质,将政治理论学习与业务知识相结合,在增进政治素质和专业能力方面下功夫,为景区未来贡献自己的力量,并为本职事业做出更大贡献。

  总之,在我们三人共同努力下,在过去三个月里办公室工作取得了显著进步。我认为自己在思想认识上以及业务与理论知识方面有明显提高。这些进步离不开全局新老同志们对我的大力支持和帮助。从老同志那里我学到了吃苦耐劳的职业精神;年轻朝气蓬勃的新同志们也给予了我积极进取、勤奋工作的信心和动力。在此,我衷心感谢并致以敬意,并真诚希望未来局领导和同事们仍然像过去一样关心支持我。如果在工作生活中存在问题,请同志们给予批评指正。未来三个月里,我将更加努力工作,继续取得成绩,并改正不足之处。